借用劳动是指一个单位的员工派出到另一个单位工作，在法律上没有借用劳动一说，只规定可以派出人员工作但劳动关系还与原单位之间形成，一旦出现劳动纠纷，劳动 者可 以要求连续计算工作时间，要求在原单位享受合法劳动待遇。

这种借用一般是关联企业之间的，因没有关联借用就形成劳动派遣关系，而劳动派遣是必须有合法资质的。