去韩国是有正规劳务相关签证类型的,韩国针对外籍劳务设置了专门的雇佣许可制相关 E9 签证,也就是非专门就业签证,同时还有针对朝鲜族同胞的 H2 访问就业签证,这两类都属于可以在韩国合法就业的正规签证,E9 雇佣许可制,是中韩两国政府之间的劳务合作项目,需要通过国内具备对外劳务合作经营资格的企业进行报名选拔,符合年龄技能语言等条件之后,办理签证赴韩从事指定行业的劳务工作,H2 访问就业签证主要面向符合条件的朝鲜族人员,有对应的申请通道,合法就业签证会限定行业工种停留期限,就业范围不能超出签证批准的类别,之所以区分不同就业签证,是韩国按照本国劳动力需求,对外籍务工人员做分类管理,所有正规劳务渠道,都需要按照两国官方合作流程办理,签证获批之后,才可以在韩国合规开展就业活动。
正规劳务签证分类清单
清单一,E9 非专门就业签证,属于雇佣许可制劳务,主要行业包含制造业,渔业,农畜产业,建筑业,服务业等指定行业,由国内有资质对外劳务企业组织选拔,受中韩雇佣许可制合作框架管理。
清单二,H2 访问就业签证,适用对象为符合条件的朝鲜族人员,可在规定范围内开展就业,申请有对应的资格条件与抽签或者邀请等相关申请方式。
清单三,E7 特定职业活动签证,属于专业技术类就业签证,适合拥有专业技能,被韩国企业聘用的专业岗位人员,不属于普通普工劳务,是专业类工作签证。
签证类型参考表格
表格
| 签证类别 | 全称 | 适用人群 | 特点 |
|---|---|---|---|
| E9 | 非专门就业签证 | 普通劳务人员 | 中韩政府雇佣许可制项目 |
| H2 | 访问就业签证 | 符合条件朝鲜族 | 访问就业类合法就业 |
| E7 | 特定职业活动签证 | 专业技术人才 | 企业聘用专业岗位 |
办理核对步骤
第一步,确认自身是否符合对应签证条件,区分普通劳务 E9,还是朝鲜族 H2,或者专业岗位 E7。
第二步,E9 项目要寻找具备对外劳务合作经营资格的正规企业,报名参加选拔,完成韩语测试等相关考核。
第三步,按照项目要求准备材料,由韩方用人单位出具雇佣相关材料,后续提交韩国签证申请。
第四步,拿到正规劳务签证之后,确认签证上面标注的就业行业停留期限,抵达韩国之后按照签证许可范围就业。
第五步,留意签证到期时间,到期按照规定办理续签或者按期回国。
去韩国存在正规劳务签证,普通普工主流是 E9 雇佣许可制签证,朝鲜族可以申请 H2 访问就业签证,专业技术岗位可以申请 E7 工作签证,办理普通 E9 劳务一定要选择有对外劳务合作资质的正规渠道,严格按照官方合作项目流程申请,获批签证之后在许可范围内合法就业,不要选择非正规渠道出行。
【相关 FAQ】
问题 1,去韩国打工 E9 正规劳务签证普通人都可以申请吗
回答 1,去韩国打工 E9 正规劳务签证需要满足项目规定的年龄语言行业等选拔条件,通过有资质对外劳务企业选拔考核之后才可以申请,不是所有人无条件直接办理。
问题 2,去韩国打工 H2 正规劳务签证有没有民族限制
回答 2,去韩国打工 H2 正规劳务签证是访问就业类签证,主要面向符合条件的朝鲜族人员,申请需要满足对应的资格要求。
问题 3,去韩国打工拿到正规劳务签证之后可以随便换工作吗
回答 3,去韩国打工取得正规劳务签证之后,就业行业和用人单位受到签证许可范围约束,更换岗位或者雇主需要按照韩国相关规定办理变更手续,不能随意跨行业就业。
问题 4,去韩国打工正规劳务签证有效期是多久
回答 4,去韩国打工正规劳务签证的停留期限,会根据签证类别和项目规定有所不同,E9 签证会按照雇佣许可项目设定停留期,到期符合条件可以按规定申请续签。
【免责申明】
本内容仅作为韩国正规劳务签证常识科普参考,签证政策申请条件会动态调整,对外劳务相关业务请以中国商务主管部门以及韩国驻华使领馆官方最新公告为准。


